Over mij
Met een vriendelijke glimlach en een zachte en rustige uitstraling ben ik altijd toegankelijk voor een vraag of praatje. Met mijn positieve energie zie ik graag het goede van dingen in. Uiteindelijk komt alles op zijn pootjes terecht. Al is het een tegenvaller, een 180 graden draaiing in een project, of gewoon een slechte dag. Dat is ook mijn Limburgse nuchterheid misschien.
Mijn kennis en ervaring
Van kleins af aan heb ik al een brede nieuwsgierigheid naar de wereld. Hoe zit iets in elkaar? En vooral: hoe kan het beter? Ik wil iets kunnen toevoegen en bijdragen aan de maatschappij. Vandaar ook mijn keuze voor Biomedical Sciences aan de Radboud Universiteit. Naast een bulk medische kennis en het evalueren van bestaande en nieuwe zorginnovaties, heb ik hier ook veel ervaring in analytisch denken opgedaan. Die kennis en ervaring wil ik graag bij BeBright in de praktijk brengen door wetenschap, technologie en maatschappij te combineren.
Ik ben trots op…
Mijn fijne familie en vrienden om mij heen. Daarnaast ben ik net als mijn collega’s enorm trots dat we met BeBright kunnen bijdragen aan een gezondere, innovatievere, slimmere, betere maatschappij.
Mijn uitgelichte projecten
BeBright stimuleert samenwerking in de wijkzorg door gezamenlijke aanmeldpunten
De vraag naar wijkzorg neemt toe, en die zorg wordt steeds complexer. Tegelijkertijd neemt het aantal beschikbare zorgverleners af. Om toch goede zorg te kunnen blijven bieden, bundelen wijkzorgorganisaties in steeds meer regio’s hun krachten. BeBright begeleidt...
Inrichten van eerstelijnssamenwerkingsverbanden (RESV’s) en de essentie van gemandateerde vertegenwoordiging
In steeds meer regio’s worden regionale eerstelijnssamenwerkingsverbanden (RESV’s) opgericht om de eerstelijnszorg sterker en beter georganiseerd te maken. Maar hoe werkt dat in de praktijk? Welke beroepsgroepen zitten aan tafel? En wat betekent gemandateerde...
Preventiestrategieën in ziekenhuizen: tijd voor structurele inbedding van preventie
Preventie is inmiddels opgenomen in de missie en visie van alle ziekenhuizen in Nederland. Talloze initiatieven zijn gestart, vaak geïnitieerd door enthousiaste medewerkers. Echter, een heldere preventiestrategie ontbreekt waardoor er geen beleid is en er geen...