ACTUEEL EN BLOG
Werkplezier, is het de ziel van de zaak? Impressie van HR managers uit de VVT
Op 10 juni kwamen 11 HR Managers uit de VVT-sector bijeen voor een diner, georganiseerd BeBright, Visiom en Movimento. Het doel van de avond was om HR-managers van diverse organisaties met elkaar in contact te brengen en met elkaar te discussiëren over hoe...
Pallas Leiderschapscafé 19 september in samenwerking met Movimento
Hoe geef je succesvol invulling aan de digitale transformatie?Donderdag 19 september is Sjoerd Emonts, senior adviseur bij BeBright, gastspreker tijdens het Pallas Leiderschapscafé, waarin "Succesvol invulling geven aan de digitale transformatie" centraal...
Bouwen aan vitale wijken in Landgraaf: de 5 randvoorwaarden voor een gedragen woonzorgvisie
In oktober 2022 startte de gemeente Landgraaf het project Woonzorg. Dit project had als doel een coalitie te vormen die een woonzorgvisie zou realiseren. Gezien de complexiteit, actuele trends en ontwikkelingen, en de betrokkenheid van verschillende partijen, hechtte...
Een strategisch meerjarenplan voor duurzame AYA-zorg: kwaliteit van leven voorop
Een reflectie met Dr. Eveliene Manten-Horst op de ontwikkeling van het strategisch meerjarenplan voor duurzame AYA-zorg Jaarlijks krijgen in Nederland rond de 4000 jonge mensen tussen de 18 en 39 jaar voor het eerst de diagnose kanker. We noemen hen AYA’s: Adolescents...
Stappenplan voor een zorgvastgoedstrategie ter bevordering van een Caring Community
Het groeiend tekort aan personeel en vrijwilligers maakt het bijna onmogelijk om de huidige bouwuitdagingen in de zorg- en woningsector aan te pakken. Bovendien zorgt een one-size-fits-all-benadering voor verkokering en fragmentatie. Dit alles dwingt organisaties en...
Strategische samenwerking BeBright, Movimento en Visiom
Strategische samenwerking BeBright, Movimento en Visiom De Nederlandse gezondheidszorg staat voor grote uitdagingen: de toenemende druk in zowel volume als complexiteit van de zorgvraag in combinatie met de groeiende schaarste aan personeel is reeds voelbaar voor veel...
Van Intensieve menshouderij naar werkplezier in de zorg: reflecties van Gert Leeftink
‘Werkplezier Werkt!’. Onder deze programmatitel werkt BeBright al ruim een jaar samen met Espria. Maar hoe werkt werkplezier dan precies en waarom is het een cruciaal onderdeel van transformatie? Gert Leeftink, tot voor kort programmadirecteur Mens en Arbeid bij...
Zorgvraag en arbeidsmarkttekort voor VVT: prognoses tot 2050
Serie: De ouder wordende samenleving richting 2050 in cijfers Afgelopen weekend was het Bevrijdingsdag en stonden mensen te dansen op één van de vele festivals in het land. Wat als we je vertellen dat in 2050 de verwachting is dat de zorgbehoefte in de verpleeghuizen...
Vijf aandachtspunten bij het (her)ontwerpen van zorgprocessen
(Her)ontwerpen van zorgprocessen als onderdeel van zorgtransformatie Nederlandse zorgorganisaties zetten stappen richting een toekomst waarin ouderen zo lang mogelijk thuis wonen en zorg- en welzijnswerkers zoveel mogelijk ontlast worden. Met elkaar verkennen we de...