In een nieuwe serie van Zorgvisie gaat Philip Idenburg, managing partner van BeBright en auteur van meerdere boeken over zorgtransformatie, in gesprek met zorgbestuurders over leiderschap en transformatie in de zorg. Dit keer spreekt hij met huisarts Hans Peter Jung.
Hans Peter Jung vond in het gedachtegoed van Positieve Gezondheid een nieuwe koers voor zijn werk als huisarts. Na een persoonlijke crisis ontdekte hij dat veel vragen in de spreekkamer niet alleen gaan over mentale of fysieke gezondheid, maar vaak over meedoen, dagelijks functioneren en zingeving. Dat inzicht vormde de basis voor de transformatie van zijn praktijk in Afferden, die inmiddels bekendstaat als ‘Het geheim van Afferden’. Gemeenschapszin, vitaliteit en eigen regie kwamen daarin centraal te staan, wat leidde tot meer verbinding, betere gezondheid en minder zorggebruik.
Met steun van zorgverzekeraar VGZ experimenteerde Jung vanaf 2015 met een abonnementssysteem, waarbij niet per consult maar per patiënt een vast bedrag werd vergoed. Die aanpak resulteerde in 25 procent minder consulten en aanzienlijk minder ziekenhuisverwijzingen. Rond zijn praktijk groeide bovendien MooiMaasvallei: een netwerk waarin inwoners, gemeenten en zorg- en welzijnsorganisaties samenwerken aan een gezonde en betrokken gemeenschap.
>> Benieuwd naar zijn inspirerende verhaal? Lees het volledige interview hier: https://www.zorgvisie.nl/magazine-artikelen/door-denken-vanuit-positieve-gezondheid-viel-voor-hans-peter-jung-alles-op-zn-plek/ <<
Dit interview met Hans Peter Jung is het vierde interview in een reeks van interviews die Philip gaat maken met transformationele leiders in de zorg over. Ook zin in een goed gesprek of ben je benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen om transformationeel leiderschap een boost te geven? Neem contact op met Philip Idenburg
Interessant artikel? Meld je dan hier aan en ontvang elke 2 maanden de BeBright nieuwsbrief.
Meer weten?
Neem vrijblijvend contact op!
Philip J. Idenburg
philip.idenburg@bebright.eu